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Job offer #19200
Manutentionnaire
Victoriaville
Offer type
Job
Industry
Construction/Trades/Oil & Gas
Job title
Manutentionnaire
In-house job title
Manutentionnaire (CNP 75101)
Reference internal
OE-33
Position(s) to fill
2
Apply before
Jun 23, 2026
Main functions
Nom de l’entreprise : J.U. Houle Ltée
Nombre de postes disponibles : 2
Lieu de travail : 20 rue François-Bourgeois, Victoriaville (QC), G6T 2G8, Canada
Téléphone : 514 522 0473
Télétravail : Non
Durée du contrat : 12 mois
Date d’entrée en fonction : 1 octobre 2026
Langues de travail : Français
Salaire : De 21,31 à 23,08 $ CAN de l’heure, selon expérience. Prime de soir de 4$/h.
Horaires : 40 heures par semaine, de 14 heures à 22h30. Congés les samedis et dimanches.
Date limite de candidature : 23 juin 2026
Fonctions générales
Voici les documents à inclure dans votre candidature :
Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Merci de votre intérêt.
️ Tout dossier incomplet ou ne respectant pas les critères ci-dessous sera rejeté.
Critères d'admissibilité (personnes autorisées à travailler légalement au Canada uniquement) :
Nombre de postes disponibles : 2
Lieu de travail : 20 rue François-Bourgeois, Victoriaville (QC), G6T 2G8, Canada
Téléphone : 514 522 0473
Télétravail : Non
Durée du contrat : 12 mois
Date d’entrée en fonction : 1 octobre 2026
Langues de travail : Français
Salaire : De 21,31 à 23,08 $ CAN de l’heure, selon expérience. Prime de soir de 4$/h.
Horaires : 40 heures par semaine, de 14 heures à 22h30. Congés les samedis et dimanches.
Date limite de candidature : 23 juin 2026
Fonctions générales
- Charger, décharger et déplacer des produits et des matériaux, à la main ou à l'aide d'accessoires de manutention
- Faire fonctionner divers appareils pour charger, décharger et déplacer la marchandise
- Emballer et déballer la marchandise
- Trier, mettre en caisse et empiler la marchandise
- Installer, brêler et fixer la marchandise
- Entreposer la cargaison et la marchandise
- Assurer le transport et la répartition de la marchandise
- Organiser et tenir un inventaire à jour
- Organiser les inventaires à l’aide de systèmes informatisés de contrôle des stocks
- Empaqueter les articles pour expédition et distribution
- Conduire un chariot élévateur à fourches
- Accomplir des tâches de réception
- Assurer, par des produits et des méthodes de travail, un maximum de sécurité, de productivité et de confort
- Vérifier les produits pour déceler les défauts et assurer la conformité aux normes de la compagnie
- Procéder au chargement et au déchargement sécuritaire des camions de livraison, en veillant à l'optimisation de l'espace et à la protection des produits.
- Préparer et assembler avec précision les commandes de matériel (matériaux de plomberie, chauffage et produits municipaux) en fonction des bordereaux d'expédition.
- Confirmer et valider les sorties de marchandises dans le système informatique à l'aide de lecteurs de codes à barres afin de garantir l’exactitude de l’inventaire en temps réel.
- Manipuler les marchandises manuellement ou à l'aide d'équipements de levage, tout en respectant scrupuleusement les protocoles de santé et sécurité au travail.
- Maintenir l’organisation et la propreté des zones d'entreposage pour assurer un environnement de travail sécuritaire et fonctionnel.
- Avantages santé
- Prestations d’invalidité
- Régime de soins de santé
- Protection pour services paramédicaux
- Avantages financiers
- Assurance de groupe
- Assurance-vie
- Prime de nuit
- Régime enregistré d’épargne-retraite (REER)
- Avantages à long terme
- Assurance de soins de longue durée
- Autres avantages
- Programme de mieux-être
- Pause-café (2 pauses de 15 minutes et 1 pause de 30 minutes)
- 4 congés maladie
Voici les documents à inclure dans votre candidature :
- CV
- Une lettre de présentation
- Une preuve des diplômes/certifications requis
- Des références attestant de l'expérience
Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Merci de votre intérêt.
️ Tout dossier incomplet ou ne respectant pas les critères ci-dessous sera rejeté.
Critères d'admissibilité (personnes autorisées à travailler légalement au Canada uniquement) :
- Citoyenneté canadienne ou résidence permanente.
- Permis de travail valide.
Work place
Region
Centre-du-Québec
City
Victoriaville
Details of
work place territory
work place territory
Fondée en 1930 à Victoriaville, l’entreprise s'est bâtie une solide réputation d'excellence qui traverse les générations. Initialement boutique de plomberie et de ferblanterie, J.U. Houle a su évoluer pour devenir un leader dans la distribution de matériaux de plomberie, de chauffage et de produits municipaux.
Aujourd'hui installée dans le parc industriel de Victoriaville et dirigée par la quatrième génération de la famille, l’entreprise allie pérennité et adaptabilité. Rejoindre J.U. Houle, c’est intégrer une équipe où l’héritage familial se conjugue avec une vision moderne du service client, dans un environnement de travail respectueux et stimulant.
Salary and other working conditions
Salary type
Acording to experience
Salary offered
From 21,31 $ to 23,08 $ per hour
Nb of hours per week
40
Various terms
De 21,31 à 23,08 $ CAN de l’heure, selon expérience. Prime de soir de 4$/h.
40 heures par semaine, de 14 heures à 22h30. Congés les samedis et dimanches.
40 heures par semaine, de 14 heures à 22h30. Congés les samedis et dimanches.
Job status
Contractual
Length of employment
10 to 12 months
Occupation
Full time
Details on occupation
Durée du contrat : 12 mois
Work schedule
Day, Evening
Job start date
October 1, 2026
Requirements
Education level required
Finished secondary
Education degree required
DES
Status
Completed
Required experience
1 to 2 years
Spoken language(s)
French (Functional)
Written language(s)
French (Functional)
Qualifications wanted
### Compétences, qualifications et qualités personnelles requises
- Détenir un diplôme d'études secondaires (DES) ou une équivalence reconnue.
- Cumuler de **1 à 2 ans d'expérience pertinente** en manutention incluant la conduite de chariot élévateur, acquise dans le secteur de la distribution de matériaux de construction ou de fournitures industrielles.
- Capacité à utiliser des outils informatiques de base pour la gestion des stocks.
- Connaissance des mesures de sécurité liées à l'entreposage de matériel industriel.
- Maîtriser la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour assurer une communication fluide et la compréhension des consignes techniques.
- Faire preuve d'un raisonnement analytique et d'un excellent sens de l'organisation pour assurer une gestion du temps optimale.
- Être reconnu pour votre attitude positive, votre dynamique naturelle et votre fort esprit de collaboration au sein d'une équipe.
- Démontrer une capacité à communiquer de manière fiable et assidue tout en faisant preuve de flexibilité face aux priorités changeantes.
- **Atouts :**
- détenir un certificat valide pour la conduite de chariots élévateurs.
- posséder une expérience concrète dans la manipulation ou l'inventaire de matériaux de construction industrielle (plomberie, chauffage, réseaux d'aqueduc), permettant une identification rapide et précise des composantes lors de la préparation de commandes techniques.
### Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu de travail où les activités se déroulent à un rythme rapide, avec une cadence soutenue à certaines périodes.
- Travail physiquement exigeant comprenant des tâches répétitives, impliquant des positions variées (assis, debout et en déplacement), avec des périodes de station debout prolongée, ainsi que la capacité à plier, s’accroupir et s’agenouiller pour effectuer les tâches.
- Capacité à manipuler des charges, incluant le soulèvement, le déplacement, la poussée et la traction de marchandises, avec des charges pouvant aller jusqu’à 23 kg (50 lb) de façon occasionnelle ; les charges plus lourdes étant manipulées à l’aide d’équipements mécaniques.
- Bonne dextérité manuelle requise pour la manutention sécuritaire des produits.
- Utilisation d’équipements de manutention (chariot élévateur, transpalettes, diables etc.).
- Respect rigoureux des normes de santé et sécurité au travail et des méthodes sécuritaires de manutention.
- Environnement de travail essentiellement à l’intérieur.
### Exigences supplémentaires
- Vérification du casier judiciaire
- Références exigées
- Détenir un diplôme d'études secondaires (DES) ou une équivalence reconnue.
- Cumuler de **1 à 2 ans d'expérience pertinente** en manutention incluant la conduite de chariot élévateur, acquise dans le secteur de la distribution de matériaux de construction ou de fournitures industrielles.
- Capacité à utiliser des outils informatiques de base pour la gestion des stocks.
- Connaissance des mesures de sécurité liées à l'entreposage de matériel industriel.
- Maîtriser la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour assurer une communication fluide et la compréhension des consignes techniques.
- Faire preuve d'un raisonnement analytique et d'un excellent sens de l'organisation pour assurer une gestion du temps optimale.
- Être reconnu pour votre attitude positive, votre dynamique naturelle et votre fort esprit de collaboration au sein d'une équipe.
- Démontrer une capacité à communiquer de manière fiable et assidue tout en faisant preuve de flexibilité face aux priorités changeantes.
- **Atouts :**
- détenir un certificat valide pour la conduite de chariots élévateurs.
- posséder une expérience concrète dans la manipulation ou l'inventaire de matériaux de construction industrielle (plomberie, chauffage, réseaux d'aqueduc), permettant une identification rapide et précise des composantes lors de la préparation de commandes techniques.
### Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu de travail où les activités se déroulent à un rythme rapide, avec une cadence soutenue à certaines périodes.
- Travail physiquement exigeant comprenant des tâches répétitives, impliquant des positions variées (assis, debout et en déplacement), avec des périodes de station debout prolongée, ainsi que la capacité à plier, s’accroupir et s’agenouiller pour effectuer les tâches.
- Capacité à manipuler des charges, incluant le soulèvement, le déplacement, la poussée et la traction de marchandises, avec des charges pouvant aller jusqu’à 23 kg (50 lb) de façon occasionnelle ; les charges plus lourdes étant manipulées à l’aide d’équipements mécaniques.
- Bonne dextérité manuelle requise pour la manutention sécuritaire des produits.
- Utilisation d’équipements de manutention (chariot élévateur, transpalettes, diables etc.).
- Respect rigoureux des normes de santé et sécurité au travail et des méthodes sécuritaires de manutention.
- Environnement de travail essentiellement à l’intérieur.
### Exigences supplémentaires
- Vérification du casier judiciaire
- Références exigées
Criminal record
No
