Nom de l’entreprise : L.C.N. Inc.
Nombre de postes disponibles : 2
Lieu de travail : 1180 route 243, St-Félix-de-Kingsey (QC), J0B 2T0, Canada
Téléphone : 514 522 0473
Télétravail : Non
Durée du contrat : 12 mois
Date d’entrée en fonction : 15 septembre 2026
Langues de travail : Français
Salaire : 25,50 $ CAN / heure. Prime de soir de 1,50 $ CAN / heure. En respect à la grille des salaires de l'entreprise, un nouvel employé sera rémunéré 21,75 $/h pendant les trois mois de probation.
Horaires : 40 heures / semaine, de 15 heures à 23 heures. Congés samedi et dimanche, sauf compétitions.
Date limite de candidature : 29 juillet 2026
Référence de l'offre : OE-47
Postuler (instructions par retour de courriel) :
[email protected]
Située au Centre-du-Québec, l’entreprise LCN est un chef de file reconnu dans la fabrication et le traitement de palettes de bois.
L’établissement se distingue par ses installations modernes, l'intégration de technologies d'assemblage automatisées et une culture organisationnelle axée sur la santé, la sécurité et le développement des compétences.
Rejoindre l’équipe de LCN, c’est s’investir dans un milieu de travail stimulant, convivial et respectueux, où chaque membre contribue concrètement au succès de l’entreprise.
Fonctions générales
- Remplir et mettre à jour les rapports de production
- Empiler et attacher le bois d'oeuvre
- Observer les équipements, les panneaux indicateurs, les moniteurs vidéo et d’autres instruments pour s’assurer que les processus fonctionnent conformément aux spécifications
- Mettre en marche, arrêter et régler les appareils et les machines de transformation
- Effectuer l'entretien préventif
- Effectuer un contrôle de la qualité
- Assembler des produits en bois tels que des châssis de fenêtres, des portes, des boîtes, des palettes, des échelles et des tonneaux
- Construire des palettes
- Entretenir l'espace de travail
Fonctions spécifiques au poste
- Démarrer, arrêter, installer et ajuster avec précision les appareils et les machines de transformation du bois (cloueuses, robots, tables de montage, équipements de débitage) ainsi que les lignes d'assemblage automatique selon les besoins de la production, tout en optimisant les paramètres pour atteindre les objectifs de cadence et de qualité.
- Superviser en continu le bon fonctionnement des convoyeurs transportant le matériel, veiller à la bonne alimentation des lignes de production en matières premières (longerons, planches, blocs, clous) et s'occuper du cerclage ou de l'empilage sécuritaire du bois d'œuvre.
- Observer attentivement les équipements, les instruments et les écrans de contrôle afin de détecter les écarts mineurs, tout en effectuant les inspections visuelles et dimensionnelles des composantes pour garantir une transformation du bois conforme aux standards de qualité établis.
- Remplir avec précision les rapports de production, documenter les non-conformités, participer activement à l'entretien préventif de premier niveau des machines et veiller au maintien d'un environnement de travail propre et dégagé (normes 5S).
- Collaborer étroitement avec l'équipe de production et diriger l'Aide-opérateur dans l'exécution sécuritaire et efficace de ses tâches quotidiennes autour de la ligne.
Avantages sociaux
- Autres avantages
- Stationnement gratuit disponible
- Prime de soir de 1,50 $ CAN / heure
- Boni : ce boni il peut être entre t 4% du salaire, selon certains critères. Pour avoir accès au boni, l’employé doit avoir 3 mois de service et le calcul est fait sur ses heures travaillées. Il est payable 2 fois par année, pour une période de 6 mois chacune.
- Assurances collectives
Instructions pour postuler
- CV
- Une lettre de présentation
- Une preuve des certifications/diplômes requis
- Des références attestant de l'expérience
Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés. Merci de votre intérêt.
️
Tout dossier incomplet ou ne respectant pas les critères ci-dessous sera rejeté.
Critères d'admissibilité (personnes autorisées à travailler légalement au Canada uniquement) :
- Citoyenneté canadienne ou résidence permanente.
- Permis de travail valide.
L’employeur prône l’équité en emploi et encourage les jeunes, les minorités visibles et les nouveaux arrivants à postuler. Le masculin est utilisé pour alléger le texte.